Führungsstile flexibel anwenden: Mitarbeiterorientiert, situativ und authentisch führen (BELTZ on top)

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  • Title: Führungsstile flexibel anwenden: Mitarbeiterorientiert, situativ und authentisch führen (BELTZ on top)
  • Author: Regina Mahlmann
  • ISBN: 3407361025
  • Page: 379
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Führungsstile flexibel anwenden: Mitarbeiterorientiert, situativ und authentisch führen (BELTZ on top)

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Führungsstile flexibel anwenden: Mitarbeiterorientiert, situativ und authentisch führen (BELTZ on top)

354 thought on “Führungsstile flexibel anwenden: Mitarbeiterorientiert, situativ und authentisch führen (BELTZ on top)

  1. Die Reihe beltz on top hat es schon in sich Fast immer handelt es sich um au erordentlich praxistaugliche B cher So auch in diesem Falle.Mir ist kein vergleichbares Fachbuch zum Thema F hrung bekannt, das auf so kurzem Raum eine derart fundierte bersicht der F hrungsstile seit Anfang des 20 Jahrhundert gibt.Doch nicht nur das ist das Verdienst der Autorin Sie versteht es auch, die Zusammenh nge und berg nge zwischen den einzelnen Ans tzen deutlich zu machen, so dass f r den interessierten Leser [...]


  2. Anders als manch anderes Buch im Handel wird hier mehr geboten als alter Wein in neuen Schl uchen Daf r sorgt zum einen die starke Psychologie Basis der Autorin Sie versteht es, dem Leser verst ndlich zu machen, was hinter dem jeweiligen Modell steckt Zum anderen die klare Botschaft Statt den einen F hrungsstil zu promoten, andere zu verteufeln, ist entscheidend wichtig, flexibel zu f hren Der eine Stil passt in Umfeld A, mit Mitarbeitern B f r F hrungskraft C usw Beispiele und Checklisten helfe [...]


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